10月14日上午，常州市委党校教务处处长张晶为学员们带来了关于提高年轻干部抓落实能力的专题讲座。张晶从“五个过硬”“六大思维”“七种能力”和“八大本领”四个方面导入，结合具体案例，分别论述了党员干部抓落实的重大意义、具体要求和提高方向，并强调落实的主动性，号召学员们要有真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，确保工作落到实处、细处、深处。

下午，新北区政协常委、江苏泰格文化科技有限公司董事长张作虎围绕传承中华美学精神，建设幸福城市空间与学员们进行了城市美学的分享交流，结合各地优秀城市建设案例，提出城市应为人而建，拥有自己的城市色谱，以中医方法诊疗城市建设，把城市“物质上的质量”转变为“精神上的能量”，并鼓励学员们去构筑新时代建设中宜居、宜业、宜游、宜学的“人民之城”。

专题结束以后，新北区2023年度标兵个人沈霞和三位来自不同部门的优秀师兄师姐立足自身实际工作岗位，为学员们分享了各自的工作内容、工作感悟以及工作经验和建议，并针对新入职学员们所提出的问题进行现场答疑解惑，传授职场“独家秘笈”。

下面让我们一起来聆听今天的学员感悟吧！

伊婕（新北区城市管理局综合处试用期人员）：“青年干部不仅要有担当的宽肩膀，还得有成事的真本领。”通过干货满满的课程学习与师兄师姐真诚的经验分享，我更清晰的感受到抓落实能力的重要性与方式方法，了解到城市美学发展的可能性，收获到处理工作的好心态、好方法、好习惯。作为城管局新人，我也将以优秀师兄师姐为榜样，脚踏实地，真抓实干，不断成长。

孔煜辉（新北区西夏墅镇经济和科技发展办公室试用期人员）：今天上午，张晶老师围绕党员干部如何提高抓落实能力展开讲解，作为公务员，我们既要有正确的政绩观，又要有科学的方法，把每项工作做到实处。下午的城市美学讲座由张作虎老师主讲，他强调了城市建设要有质感、有温度、有色彩。城市不仅仅是功能设施的集合，更是居民生活的载体，需要通过审美来提升其整体氛围。最后，还有4位非常优秀的公务员前辈和个人标兵为我们细致入微地分享了入职以来的工作心得和经验。他们的分享让我受益匪浅，也为我日后的工作指引了方向。

朱烨（新北区农业农村局农业综合行政执法大队试用期人员）：在学习了干货满满且生动形象的城市美学课程后，我的内心深处有许多感悟和想法。一方面，我能深刻感受到我们城市的建设，在理性的一面已经体现得较为成熟，比如高楼林立、交通便捷等完善的基础设施，让群众切实感受到了生活中的舒适、便捷、安全。但另一方面，我也在思考如何才能让理性的城市兼顾感性的美学。我认为城市美学不仅要关注建筑美感，也应满足针对不同人群个性化的需求，让每一位群众都能爱护好、维护好我们的家园。作为区农业农村局的一员，我在今后参与到和美乡村建设的过程中，一定能学到更多“美学知识”，获得更多启示。

罗心怡（新北区城市管理行政执法大队试用期人员）：注重落实、狠抓落实是党一直秉承的优良传统和制胜法宝，也是城市管理职能能够切实发挥实效的关键要求，是积极的城市更新让群众居住更加舒适；是及时的便民改造让群众出行更加便捷；是快速的管理响应让周边环境更加优美。作为城管新人，我能从上行下效中真正体悟到抓铁有痕、踏石留印抓落实的重要性，正如今天《提高党员干部抓落实能力》课上所说，要有真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，要在工作过程中变被动的执行为主动的落实，做到主动思考，事后总结，只有这样才能在新起点上推动各项工作开好局、起好步。

黄彦晗（新北区检察院第五检察部检察官助理试用期人员）：“一步实际行动比一打纲领更重要”，抓落实是我们所有工作部署的根本点，也检验着每个干部的思想品质、工作作风和实际能力。通过师兄师姐的工作感悟分享，我学习到在工作中要保持热爱，但问耕耘，莫问收获，久久为功。作为一名新入职的检察院青年干警，我深刻认识到法律的生命力在于实施，我将坚持践行新时代“枫桥经验”，直面工作问题和困难，做到矛盾纠纷实质性化解，提升办案质效。同时在工作中不仅要实干，还要会干、巧干，我将始终保持年轻人的朝气，虚心学习，不断创新求变，在实践中破解难题，以高质量检察履职展现检察担当。

傅龙飞（新北区人民法院法官助理岗试用期人员）：作为一名新入职的法官助理，通过学习今天张晶老师为我们带来的提高抓落实能力的专题讲座，我深刻体会到“抓落实”在司法工作中的重要性。抓落实，就是要把工作中的每一个环节都落到实处，确保每一份判决都能够得到有效的执行，让公正不仅停留在纸面上，更体现在实际行动中。作为实现法律精神与司法实践深度融合的桥梁，它不仅是完成任务的过程，更是考验我们责任心和执行力的关键时刻。只有将每一个决定和每一项工作都做到位，才能真正做到为民服务，维护社会公平正义。

张媛（新北区市场监督管理局稽查大队试用期人员）：习近平总书记对年轻干部提出七种能力的要求，抓落实能力是其中之一。提升抓落实能力就要求干部培养担当精神，要有不怕犯错误、知难而进的勇气。只有每一位干部真干、敢干，解决群众的困难问题，才能做好民生实事，交出一份人民满意的答卷。“三个区分开来”的提出落实为干部干事创业提供了良好的政治生态，也是当前作为新任公务员的我们遇到的新发展机遇。我们要紧抓机遇，增强自己干事成事的本领，结合今天市委党校张晶老师为我们介绍的提高抓落实能力的具体做法，在各自岗位上主动作为担当，成为落实党的各项政策的坚定践行者。

韩凯（新北区西夏墅镇观庄村党总支副书记）：张处长不仅从理论层面剖析了抓落实的重要性，更结合实际案例，生动展现了年轻干部在推进工作时所面临的挑战与机遇，让我们认识到，抓落实不仅仅是完成任务那么简单，它更是一种能力、一种态度、一种责任。在学习的过程中，我深刻体会到，年轻干部要想在工作中脱颖而出，就必须具备强大的执行力和落实力。同时，它需要我们在工作中不断积累经验，持续在实践中总结和反思，从而提高自己的抓落实能力。未来，我将把这次讲座的所学所感融入到日常工作中，努力提升自己的执行力和落实力。

孙昰行（魏村街道临江社区党总支副书记）：市委党校的张处长今天为我们讲授了一堂提高党员干部抓落实能力的政治理论课。张处长结合政治理论、管理学、心理学知识，分享了一个个典型的案例，让我仿佛在听一场生动故事。作为一名新入职的选调生，要有意识地去提高抓落实能力。一是要树立正确的政绩观。要做大事而不是做大官，要谋实事而非谋高位，只有做到心不藏私，才能更好奠定狠抓落实的基石。二是要不畏困难，知难而进。作为初在基层工作的青年干部，我们会遇到很多的问题和困难，但这也是最好的老师，我们应当把握机会，全力以赴，在解决困难的过程中长见识，增才干，抓落实。我也将继续走入基层，身在基层，服务基层，在实践中锻炼，在问题中成长，真抓实干，讲述好以创新实践为内涵的新北故事！